老司机在线精品视频网站

　　■亞洲經(jīng)濟(jì)：
　　◆日本：
　　日本8月基礎(chǔ)貨幣年率上升42.0%，創(chuàng)有記錄以來最大升幅
　　日本央行周二(9月3日)公布數(shù)據(jù)顯示，日本8月基礎(chǔ)貨幣年率上升42.0%，創(chuàng)有記錄以來最大升幅，前值上升38.0%。
　　自2013年1月份以來，日本基礎(chǔ)貨幣年率增幅一直呈現(xiàn)擴(kuò)大趨勢。
　　基礎(chǔ)貨幣，因其具有使貨幣供應(yīng)總量成倍放大或收縮的能力，又被成為高能貨幣，根據(jù)國際貨幣基金組織的定義，基礎(chǔ)貨幣包括中央銀行為廣義貨幣和信貸擴(kuò)張?zhí)峁┲С值母鞣N負(fù)債，主要指銀行持有的貨幣(庫存現(xiàn)金)和銀行外的貨幣(流通中的現(xiàn)金)，以及銀行與非銀行在貨幣當(dāng)局的存款。
　　該指標(biāo)與利率有正相關(guān)關(guān)系，若處在經(jīng)濟(jì)周期的早期階段，貨幣供應(yīng)的增加會引發(fā)額外的支出和投資；若處在經(jīng)濟(jì)周期的晚期階段，貨幣供應(yīng)的擴(kuò)張將引發(fā)通脹。

　　日本7月勞動現(xiàn)金收入年率上升0.4%，6月為增長0.6%
　　日本厚生勞動省周二(9月3日)公布的數(shù)據(jù)顯示，日本7月勞動現(xiàn)金收入年率上升0.4%，6月為增長0.6%。但經(jīng)常性工資繼續(xù)下降，表明薪資持續(xù)增長還遠(yuǎn)不確定。
　　數(shù)據(jù)表明，日本7月經(jīng)常性工資年率下滑0.4%，上月則為下滑下降0.6%。
　　日本受薪者7月的特別夏季獎金年率增長2.1%，6月增幅修正為2.1%，表明企業(yè)目前對經(jīng)濟(jì)前景有足夠的信心，因而將營收的增長部分轉(zhuǎn)化給員工。
　　獎金的增加對首相安倍晉三(ShinzoAbe)將是一個鼓舞，他希望他的“安倍經(jīng)濟(jì)學(xué)”政策通過積極的貨幣和財政刺激以及促進(jìn)增長的改革舉措，能夠建立起一個從消費、企業(yè)利潤增加、投資到薪資增長的良性循環(huán)，最終令經(jīng)濟(jì)增長復(fù)蘇。
　　日本企業(yè)在6月和7月支付夏季獎金，政府將在9月發(fā)布夏季獎金數(shù)據(jù)。
　　數(shù)據(jù)顯示，7月衡量企業(yè)活動強(qiáng)度的加班工資年率攀升上升1.9%，為連續(xù)第四個月增長，上月為增長1.0%。

　　◆韓國：
　　韓國央行(BOK)周三(9月4日)表示，韓國8月外匯儲備刷新紀(jì)錄高位，進(jìn)一步鞏固其防御美聯(lián)儲(FED)準(zhǔn)備縮減刺激規(guī)模可能帶來的沖擊的能力。
　　韓國央行在聲明稿中表示，8月底外匯儲備為3,310.9億美元，較7月增加13.8億美元。今年大多數(shù)月份，韓國央行的外匯儲備都在增加。
　　韓元兌美元今年迄今下滑2.5%，同印度盧比和印尼盧比兌美元今年雙位數(shù)的跌幅相比，韓元還算穩(wěn)健。
　　截至7月底，韓國央行為第七大外匯儲備國，其外匯儲備中有超過91%是以證券的形式持有。

[1] [2][3] [4] [5] [6] [7] [8] [9] [10] [11] [12] 下一頁