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　　了解國企的人都知道，勞動競賽是國企調(diào)動職工群眾積極性，促進企業(yè)提產(chǎn)增效的一項傳統(tǒng)活動。近些年來，這項活動在云銅集團長抓不衰，常抓常新，效果顯著。
　　3月28日召開的云銅集團工會工作會上，一批“三項勞動競賽優(yōu)勝班組”受到了集團近250萬元的重金表彰獎勵，相比活動帶來的收益，企業(yè)覺得值了！
　　云銅集團2016年開展的礦山板塊“三率”勞動競賽（礦山板塊“降低采礦損失率、礦石貧化率、提高選礦回收率”勞動競賽；冶煉板塊“提高金屬回收率”勞動競賽，“優(yōu)化生產(chǎn)組織”勞動競賽）由集團工會牽頭，科技管理部、產(chǎn)供銷管理部和各相關(guān)企業(yè)工會及有關(guān)職能部門參與。
　　礦山板塊“三率”勞動競賽活動在玉溪礦業(yè)、涼山礦業(yè)、楚雄礦冶、迪慶礦業(yè)深入開展。按照競賽考核辦法，各參賽單位的積極響應(yīng)，細化制定具體實施方案，解決技術(shù)和工藝難題，通過競賽礦山板塊采礦損失率下降4.12%、礦石貧化率下降2.57%、銅選礦回收率提高0.84%，減少損失原礦含銅金屬1335噸，競賽合計創(chuàng)效4249萬元。
　　冶煉板塊“提高金屬回收率”勞動競賽在冶煉加工總廠（易門銅業(yè)、滇中有色）、赤峰云銅、涼山昆鵬公司、云銅鋅業(yè)和西科公司深入開展。在冶煉板塊各單位滿負荷生產(chǎn)的狀態(tài)下，大部分單位的棄渣含銅指標(biāo)始終保持在達標(biāo)狀態(tài)，特別是易門銅業(yè)的棄渣含銅下降明顯，冶煉加工總廠和昆鵬公司陽極銅月產(chǎn)量連續(xù)突破達到歷史新高，下半年銅冶煉總回收率、金回收率、銀回收率三個指標(biāo)均優(yōu)于年度目標(biāo)值，競賽實現(xiàn)了直接經(jīng)濟效益約1080萬元。
　　優(yōu)化生產(chǎn)組織勞動競賽在冶煉板塊和營銷分公司各參賽單位的努力拼搏下，取得了優(yōu)異的成績。電銅較確保目標(biāo)增產(chǎn)2.32萬噸；黃金較確保目標(biāo)增產(chǎn)682公斤，較優(yōu)化目標(biāo)增產(chǎn)423公斤；白銀較確保目標(biāo)增產(chǎn)28.6噸，較優(yōu)化目標(biāo)增產(chǎn)26.1噸。產(chǎn)生約1個億的經(jīng)濟效益。
　　三項勞動競賽經(jīng)濟效益顯著，有力地支撐了集團盈利目標(biāo)的實現(xiàn)。會上，云銅集團黨委常委、紀(jì)委書記陳琳代表集團黨政為獲獎班組代表頒發(fā)了獎狀。集團希望受到表彰的先進單位和班組珍惜榮譽，再接再厲，以精心的操作和攻堅克難、頑強拼搏的精神再創(chuàng)新高，為公司多盈利快發(fā)展再創(chuàng)佳績。 （秦萍  張寶德）
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　　云銅集團工會召開三屆九次全委（擴大）會暨2017年工作會
　　在全司上下奮力拼搏，攻堅克難，努力實現(xiàn)首季開門紅之際，云銅集團工會于3月28日召開三屆九次全委（擴大）會暨2017年工作會，以實際行動貫徹落實集團“多盈利、超常規(guī)、減問題、快改革”的總動員令，團結(jié)帶領(lǐng)全司職工為建設(shè)和諧幸福云銅再立新功。
　　集團黨委常委、紀(jì)委書記陳琳代表集團黨政出席大會并作了講話。集團工會三屆委員會委員、三屆經(jīng)審委員會委員、三屆女工委員會委員及所屬各單位工會主席、副主席，女職工干部、經(jīng)審干部、工會財務(wù)負責(zé)人、勞模先進代表參加了本次大會。
　　會議審議通過了《2017年工會工作報告》《2017年工會經(jīng)審工作報告》《2017年女職工工作報告》；簽訂2017年工會重點工作目標(biāo)責(zé)任書；補選了云銅集團三屆工會經(jīng)費審查委員會委員；表彰了獲得2016年礦山板塊“三率”勞動競賽、冶煉板塊“提高金屬回收率”勞動競賽的優(yōu)秀組織獎的單位和獲得云南省總工會、云銅集團“好妻子”“好鄰里”“優(yōu)秀家書作者”榮譽稱號的先進個人。
　　集團工會副主席、工會工作部主任李文奇代表集團工會三屆委員會作了題為《聚焦總目標(biāo) 崗位競風(fēng)采 奮力開創(chuàng)云銅工會工作新局面》的工作報告。會議認真總結(jié)了2016年的工作，對2017年工會工作進行了全面部署。2017年工作的總要求是堅決貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會和省總十一屆八次全委會議精神，深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神，落實中鋁公司黨組、云銅集團黨委的指示要求，緊緊圍繞集團公司生產(chǎn)經(jīng)營和全面深化改革任務(wù)，抓好建功立業(yè)，做好“一活動一工程”收關(guān)工作；突出竭誠服務(wù)，充分調(diào)動職工群眾的積極性、主動性和創(chuàng)造性，切實維護職工合法權(quán)益；著力改進工作理念、調(diào)整工作重心、梳理工作內(nèi)容、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，積極探索“三個轉(zhuǎn)變”（即工作布局由全面鋪開向做實做優(yōu)轉(zhuǎn)變、工作方式由行政管理型向指導(dǎo)服務(wù)型轉(zhuǎn)變、工作方法由上而下安排向自主自為持續(xù)改進轉(zhuǎn)變）的途徑和措施，圍繞集團轉(zhuǎn)型升級、提質(zhì)增效和加強黨的建設(shè)這個大局，搞好“公轉(zhuǎn)”；聚焦精準(zhǔn)服務(wù)職工和強化自身建設(shè)這個實際，做好“自轉(zhuǎn)”，努力構(gòu)建學(xué)習(xí)型、服務(wù)型、創(chuàng)新型工會。
　　主要工作是全面加強工會系統(tǒng)黨的建設(shè)；著力強化工會干部思想政治引領(lǐng)建設(shè)；深入開展亮點突出的建功立業(yè)活動；重點加強職工代表大會等民主管理的規(guī)范建制；竭誠做好維護職工合法權(quán)益和服務(wù)工作；積極推動工會系統(tǒng)的企業(yè)文化建設(shè)；大力推進“三個轉(zhuǎn)變”加強自身建設(shè)。
　　陳琳在講話中說，過去的一年，集團工會堅持“黨政所謀、職工所需、工會所能”的要求，突出“圍繞中心，維護核心、凝聚人心、奉獻愛心 ”工作主線，深入實施云嶺職工跨越發(fā)展先鋒活動和云銅職工素質(zhì)建設(shè)工程，連續(xù)17年獲云南省總工會目標(biāo)責(zé)任考核一等獎，摘得了全國優(yōu)秀職工之家的桂冠，為云銅集團打贏扭虧脫困、提質(zhì)增效攻堅戰(zhàn)做出了突出的貢獻。
　　陳琳代表集團黨政向參加會議的各位工會干部、各位職工代表表示衷心的感謝，向苦干實干在全司各條戰(zhàn)線上的廣大職工致以崇高的敬意。他要求集團各級工會要認真貫徹落實全面從嚴治黨、從嚴治會的要求，緊密結(jié)合云銅跨越發(fā)展的中心工作，以改革創(chuàng)新為工作主線，深化建功立業(yè)活動、加大維權(quán)服務(wù)力度、扎實推進工會改革和自身建設(shè)，團結(jié)動員廣大職工為把云銅集團建設(shè)中國最具成長性的一流銅業(yè)公司銳意改革，頑強拼搏，打一場漂亮的翻身仗，努力實現(xiàn)2017年營業(yè)收入750億元，利潤7.5億元、力爭10億元的奮斗目標(biāo)，以優(yōu)異成績向黨的十九大獻禮。 （張寶德  秦萍）