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11月21日，《云錫故事》書籍首發(fā)式在錫博物館四樓黨建書屋舉行，進(jìn)一步推動(dòng)形成重視和加強(qiáng)云錫企業(yè)文化建設(shè)的濃厚氛圍，講好云錫故事，傳承優(yōu)秀的企業(yè)文化，增強(qiáng)廣大云錫職工的自豪感、自信心，打造云錫靚麗的企業(yè)文化名片。云錫控股公司黨委副書記姚家立到會(huì)致辭，黨委常委、工會(huì)主席湯發(fā)主持儀式。

《云錫故事》的編印歷時(shí)一年，從故事線索征集、文章采寫、圖片征集、編印審定等等工作，控股公司黨委和各基層單位黨委都給予了高度重視，編委會(huì)全體成員以及各位作者付出了艱苦的努力，共收錄文章84篇，圖片405幅，匯聚了諸多云錫發(fā)展進(jìn)程中可歌可泣、感人肺腑的故事，孕育著雄渾深厚的云錫文化和歷久彌新的云錫精神，是對云錫歷經(jīng)136年的禮贊，也是云錫向新中國成立70周年的誠摯獻(xiàn)禮。

姚家立致辭。他代表控股公司黨委，對各級組織的重視和支持，對編審組成員付出的心力和汗水，對各位入選匯編的作者以及提供文章線索的同志們表示衷心感謝和敬意。他指出，《云錫故事》的梳理、撰寫和交流，是企業(yè)文化建設(shè)的重要舉措，進(jìn)一步總結(jié)了云錫企業(yè)文化建設(shè)的成果和特點(diǎn)，探索了云錫企業(yè)文化建設(shè)的方法和路徑，對于全面總結(jié)云錫傳統(tǒng)文化的優(yōu)秀成果，深化新時(shí)代云錫企業(yè)文化建設(shè)，具有重要?dú)v史意義和深遠(yuǎn)現(xiàn)實(shí)意義。

怎么用好這本書，怎么利用這本書教育和引導(dǎo)好職工，讓更多的人在閱讀后受到啟迪、得到鼓舞、堅(jiān)定前行，各級組織又將在今后的文化建設(shè)工作中怎么汲取云錫優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的思想精華和道德精髓，創(chuàng)新企業(yè)文化理念，重構(gòu)活力充沛、導(dǎo)向鮮明、催人奮進(jìn)的云錫企業(yè)文化，更好地引領(lǐng)和助推公司的改革發(fā)展？姚家立提出三點(diǎn)要求：一是以文化人，以文育人。各單位要借助《云錫故事》的首發(fā)，進(jìn)一步加大培育和踐行社會(huì)主義核心價(jià)值觀，加強(qiáng)典型宣傳引導(dǎo)力度，大力選樹先進(jìn)典型，加強(qiáng)先進(jìn)事跡的宣傳，用榜樣的力量感召干部職工。要更加注重聚焦主題，創(chuàng)新形式，搭建平臺(tái)，增強(qiáng)職工文化自信，增強(qiáng)廣大干部職工認(rèn)同感、成就感、自豪感、歸屬感，讓職工自覺把云錫核心價(jià)值觀和發(fā)展理念作為自己的行為準(zhǔn)則，內(nèi)化于心、外化于行，落實(shí)在具體行動(dòng)之中。二是系統(tǒng)運(yùn)作、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)。各單位要按照控股公司黨委的統(tǒng)一部署，整體設(shè)計(jì)，分步推進(jìn)，層層落實(shí)新時(shí)代重構(gòu)云錫企業(yè)文化的工作。領(lǐng)導(dǎo)干部要明確自身角色定位，有創(chuàng)新、有建樹，承擔(dān)起應(yīng)負(fù)的責(zé)任，制訂符合企業(yè)定位、切實(shí)可行的方案。要借助必要的載體，加強(qiáng)媒體融合，以科學(xué)的態(tài)度，實(shí)事求是進(jìn)行文化塑造，重點(diǎn)突出、穩(wěn)步推進(jìn)，塑造好云錫形象。三是突出特色、追求卓越。要善于汲取百年云錫發(fā)展歷程中積淀的企業(yè)文化精髓，構(gòu)建具有云錫烙印、富有云錫特點(diǎn)的企業(yè)文化。以繼承云錫光榮傳統(tǒng)、弘揚(yáng)云錫奉獻(xiàn)精神、光大云錫遠(yuǎn)大志向?yàn)樽谥?，突出云錫自強(qiáng)不息、產(chǎn)業(yè)報(bào)國的決心意志和高遠(yuǎn)志向，充分體現(xiàn)百年云錫不忘初心、牢記使命、砥礪前行、創(chuàng)新發(fā)展的拼搏精神。

姚家立為18個(gè)單位黨委和12位作者代表贈(zèng)書。

各基層單位黨委領(lǐng)導(dǎo)、工會(huì)主席、宣傳部長、團(tuán)委書記，控股機(jī)關(guān)黨群部門主要負(fù)責(zé)人，作者代表，編委會(huì)成員近100人參加首發(fā)式。

(佴亞陽)