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　　兩年前，安徽地礦局黨委從謀劃長遠(yuǎn)發(fā)展的大局和打造“安徽地礦”品牌的高度出發(fā)，開展了“安徽地礦精神”大討論活動。經(jīng)過全局上下的廣泛參與，提煉出“先行、創(chuàng)新、和諧、奉獻(xiàn)”的安徽地礦精神，它將行業(yè)特征、奮斗目標(biāo)、理想信念和價值觀念有機(jī)融合，統(tǒng)一思想，凝聚力量，引導(dǎo)激勵廣大干部職工干事創(chuàng)業(yè)。安徽地礦精神的發(fā)布實施，為全體安徽地礦人擎起了前進(jìn)的船帆。
　　安徽地礦精神是全體安徽地礦人在長期的發(fā)展實踐中，逐步提煉和培育形成的。今天我們提出安徽地礦精神，更重要的是讓這種精神成為我們奮斗的動力。安徽地礦精神理念從提出到被職工理解、接受以及轉(zhuǎn)化為自覺行動，不可能一蹴而就，必須經(jīng)過一個不斷培育、引導(dǎo)的過程。在這個過程中，筆者認(rèn)為應(yīng)把握好幾個關(guān)鍵點：
　　首先，培育和弘揚安徽地礦精神，必須彰顯“先行”的行業(yè)使命?！秶鴦?wù)院關(guān)于加強(qiáng)地質(zhì)工作的決定》中明確提出：地質(zhì)工作是經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展重要的先行性、基礎(chǔ)性工作，服務(wù)于經(jīng)濟(jì)社會的各個方面。這是對地勘行業(yè)權(quán)威而又準(zhǔn)確的定位。當(dāng)前，地勘工作廣泛服務(wù)于經(jīng)濟(jì)社會的各個方面，但地質(zhì)找礦、地質(zhì)服務(wù)是其中最為重要的一環(huán)。新時期，我們要圍繞國土資源部提出的“358目標(biāo)”，加強(qiáng)地質(zhì)找礦工作，為經(jīng)濟(jì)社會提供資源保障。
　　培育和弘揚安徽地礦精神，就是要強(qiáng)化全行業(yè)對地質(zhì)找礦工作的使命感和責(zé)任感，引導(dǎo)廣大職工以高昂的熱情，投入到地質(zhì)找礦、地質(zhì)服務(wù)等地礦行業(yè)的中心工作中去。堅持保障資源供給，開展地質(zhì)服務(wù)不動搖，堅持發(fā)揮地質(zhì)找礦主力軍作用不動搖，抓住機(jī)遇、攻堅克難，為國家多找礦、找大礦，勇敢地?fù)?dān)當(dāng)起時代賦予地勘人的光榮使命。在這個過程中，我們應(yīng)加強(qiáng)制度建設(shè)，通過規(guī)劃、設(shè)計，將資金、人才、設(shè)備等生產(chǎn)要素向地質(zhì)找礦方面集中，積極培育我們在地質(zhì)找礦、地質(zhì)服務(wù)等方面的核心競爭力。
　　應(yīng)該說，在省地礦局這個層面，我們已做了大量工作，如對找礦成果予以重獎、開展地質(zhì)技能比賽、舉辦地質(zhì)沙龍、與高校合作培養(yǎng)高級技術(shù)人才等，對提升全局地質(zhì)找礦方面的競爭力起到了很好的推動作用。但在地勘單位的層面上，這方面的工作還需繼續(xù)加強(qiáng)。地勘單位如何解決長達(dá)十年的人才斷層？如何處理經(jīng)濟(jì)效益與技術(shù)規(guī)范、成果質(zhì)量的關(guān)系？這里還有很多工作要做。我們要培育在地質(zhì)找礦、地質(zhì)服務(wù)等方面的核心競爭力，還要培養(yǎng)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)，要通過嚴(yán)格的質(zhì)量管理、過硬的地質(zhì)成果來煅造安徽地礦的技術(shù)品牌。
　　其次，培育和弘揚安徽地礦精神，必須突出“創(chuàng)新”的時代特征。黨的十八大明確提出實施創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略，強(qiáng)調(diào)科技創(chuàng)新是提高社會生產(chǎn)力和綜合國力的戰(zhàn)略支撐。可以說，創(chuàng)新已成為我們這個時代的重要特征。
　　應(yīng)該看到，隨著我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的確立和深化，地勘單位作為國家地質(zhì)找礦、地質(zhì)服務(wù)主力軍的地位正受到愈來愈嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。地質(zhì)勘查的賣方市場逐漸轉(zhuǎn)變?yōu)橘I方市場，地勘單位不再是計劃經(jīng)濟(jì)時代的“生產(chǎn)單元”，而是市場競爭的主體，不僅要組織生產(chǎn)，而且要參與市場競爭。市場競爭的結(jié)果是優(yōu)勝劣汰，如何應(yīng)對這種挑戰(zhàn)？筆者以為，關(guān)鍵在于創(chuàng)新。
　　具體到安徽省地礦局，不論是觀念更新，還是制度、技術(shù)創(chuàng)新都大有文章可做，并已有成功的先例。例如“泥河模式”，就是安徽地礦局的創(chuàng)新之舉。創(chuàng)新的內(nèi)涵十分豐富，但可以確定其主要的原則與目標(biāo)。創(chuàng)新，至少應(yīng)包括兩大方面，一是制度創(chuàng)新，一是技術(shù)創(chuàng)新。其中，制度創(chuàng)新帶有根本性。在新時期，我們要認(rèn)真應(yīng)對事業(yè)單位的改革大勢，圍繞全局中心任務(wù)，積極探索相關(guān)改革，為實現(xiàn)全局跨越發(fā)展提供合理高效的制度保障。這種制度安排應(yīng)體現(xiàn)科學(xué)技術(shù)是第一生產(chǎn)力的思想，體現(xiàn)科學(xué)發(fā)展觀的客觀要求，體現(xiàn)公平、正義的原則，堅持公平與效益并重，而不能一味強(qiáng)調(diào)效益。

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